​​​​

1. Szczegółowe omówienie zmian w zasadach zatrudniania cudzoziemców w 2022 r.

1. Legalny pobyt a legalne zatrudnienie

1. Wizy i karty pobytu
2. Ruch bezwizowy i paszporty biometryczne

1. Procedura uproszczona zatrudniania cudzoziemców po zmianach w 2022 r.

1. Warunki wpisu oświadczenia do rejestru
2. Wydłużenie do 24 miesięcy okresu pracy cudzoziemca na oświadczeniu
3. Obowiązki informacyjne wobec PUP-u

1. Zezwolenie na pracę po zmianach w 2022 r.

1. Rodzaje zezwoleń na pracę
2. Postępowanie w sprawie zezwolenia
3. Cudzoziemcy a zmiana warunków pracy
4. Obowiązki pracodawcy związane z wydaniem zezwolenia na pracę
5. Praca bez zezwolenia na pracę
6. Zmiana stanowiska i zmiana pracodawcy po zmianach przepisów w 2022 r.

1. Zatrudnianie cudzoziemców na co dzień

1. Jednolite zezwolenie na pobyt czasowy i pracę 
2. Umowa o pracę z cudzoziemcem
3. Typowe dokumenty wymagane
4. Choroba cudzoziemca
5. Urlop cudzoziemca
6. „Magiczny” stempel
7. Zatrudnianie cudzoziemców a przepisy tzw. tarcz (przedłużenie ważności legalności pobytu i zatrudnienia).